Management Archives - rationell reinigen Gebäudedienste

Zwischen Kosten und Qualität: Wie sauber muss es mindestens sein?

Sauber soll es sein – so fordern es die Auftraggeber von Reinigungsdienstleistungen. Doch was bedeutet sauber eigentlich? Die Reinigungshäufigkeit sagt nichts über die Qualität der erbrachten Leistung aus. Wie aber lässt sich Qualität objektiv definieren und auch messen? › mehr

Daytime Cleaning: Sichtbar reinigen statt unsichtbar arbeiten

Daytime Cleaning zeichnet sich vor allem dadurch aus, dass Reinigungsleistungen nicht mehr ausschließlich frühmorgens oder nach Feierabend – und damit unsichtbar – erbracht, sondern gezielt in das laufende Geschehen am Tag integriert und sichtbar gemacht werden. Drei Branchenakteure geben Praxiseinblicke. › mehr

Zusatzleistungen: Mitarbeiter binden statt Personal nachbesetzen

Der Fach- und Arbeitskräftemangel in der Branche wird zunehmend zu einer strukturellen Herausforderung für die Betriebe. Umso wichtiger ist es, für Stabilität in den bestehenden Teams zu sorgen. Mit welchen Ansätzen und konkreten Maßnahmen dies gelingen kann. › mehr

Technisches FM im Wandel: Zwischen Mensch, Maschine und Daten

Mit der zunehmenden Komplexität von Immobilien und Gebäudetechnik steigen auch die Ansprüche an einen zuverlässigen, sicheren und wirtschaftlichen Gebäudebetrieb. Technische Facility Services müssen hohen Erwartungen an Effizienz, Nachhaltigkeit und Transparenz gerecht werden. Ohne digitale Unterstützung ist dies kaum noch leistbar. › mehr

Änderungen bei der ISO-Normung: Was das für Betriebe bedeutet

Es werden sich bei der ISO-Normung in diesem Jahr mehrere Änderungen ergeben, insbesondere bei den Managementsystem-Normen ISO 9001 (Qualitätsmanagement) und ISO 14001 (Umweltmanagement). Betroffen sind davon viele Unternehmen, die nach ISO-Standards zertifiziert sind oder werden wollen. Die wichtigsten Veränderungen nachfolgend im Überblick. › mehr

KI in der Gebäudereinigung: Intelligente Vernetzung ist der Schlüssel

Die KI-Entwicklung geht mit Riesenschritten voran und wirft die Frage auf: Wie wird sich die Arbeitsweise eines Gebäudedienstleisters zukünftig verändern? Am Beispiel von Reinigungskraft, Objektleitung und Personalabteilung wird deutlich, wie der Weg hin zu einer integrierten KI-gesteuerten Lösung aussehen kann. › mehr

Nachhaltigkeit im Betrieb: Acht Initiativen, die schnell Wirkung zeigen

Neue, zukunftsweisende Formen des Wirtschaftens sind unumgänglich, auch in der Gebäudereinigung. Die alten haben eine erschöpfte Umwelt und erschöpfte Menschen hinterlassen. Gemeinsam können und müssen wir unser Verhalten rasch in intelligentere Bahnen lenken: die Transformation in eine regenerative, klimapositive Gesellschaft. Wie das gelingen kann. › mehr

Organisationsentwicklung: Struktur- und Kulturentwicklung verzahnen

In der Struktur eines Unternehmens spiegelt sich auch dessen Kultur wider. Das berücksichtigen Manager beim Planen größerer Change-Vorhaben und von Projekten zur Restrukturierung ihrer Organisation oft nicht ausreichend. Sie unterschätzen zudem, welch großen Einfluss die weichen Faktoren auf Hard Facts wie Umsatz und Ertrag haben. › mehr

Fuhrpark: Unterwegs in Richtung Elektromobilität

Viele Betriebe stehen derzeit vor der Herausforderung, ihren Fuhrpark auf Elektrofahrzeuge umzustellen. Ein bundesweit tätiger Dienstleister berichtet, wie er das Thema E-Mobilität angegangen ist und von welchen Kriterien er sich dabei hat leiten lassen. › mehr

Human Resources: Im Kreuzfeuer der Unternehmensentwicklung

Human-Resources-Abteilungen müssen stärker in die Pflicht genommen werden. In schwierigen Zeiten sind Haltung und Verantwortung gefragt, denn Mitarbeiterverluste sind teuer. Daher sind neue Modelle zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung nötig. › mehr